8 (800) 350-22-63
консультации по России
+7 (499) 938-49-73
Москва и МО
+7 (812) 425-68-74
Санкт-Петербург и ЛО
8 (800) 350-22-63
консультации по России
+7 (499) 938-49-73
Москва и МО
+7 (812) 425-68-74
Санкт-Петербург и ЛО
  1. Главная
  2. Льготы, пенсии и пособия

Льготы для детей инвалидов

Всероссийский семейный правовой центр

Первое место среди преференций занимают материальные выплаты и медицинские. Льготы на работе, если ребенок инвалид, выражаются и в трудовых преференциях, и в налоговых. В чем выражаются налоговые льготы, если ребенок инвалид?

Налоговые льготы для родителей ребенка инвалида

Семьи, в которых воспитывается ребенок–инвалид, могут пользоваться налоговым вычетом. Т.е. на определенную сумму заработной платы не происходит начисления НДФЛ.

В 2019 году она составляет 12 тыс. руб. для родителей и 6 тыс. руб. для опекунов.

Например, общий начисленный заработок у матери составляет 30 тыс. руб. Для начисления налога берется сумма без учета 12 тыс. руб., т.е. 18 тыс. руб. Налоговый вычет применим как к отцу ребенка, так и к матери.

Важно! В том случае, если семья состоит из нескольких детей – инвалидов, налоговая льгота положена на каждого ребенка.

Максимальный суммарный доход, на который распространяется льгота, равен 350 тыс. руб. на каждого из родителей. Как только начисленная сумма становится больше установленной, налоговый вычет прекращает действовать - ст. 218 НК РФ. Для самих инвалидов с детства налоговый вычет составляет 500 руб. 

Налоговая льгота предоставляется до достижения ребенком 18 лет во всех случаях и до 24 лет, если он проходит очное обучение.

Льгота на малолетнего инвалида может суммироваться с остальными привилегиями. Например, семья имеет первого ребенка с инвалидностью, то льгота на налог составит 13 тыс. 400 руб., которая будет рассчитываться как сумма двух льгот:  1 тыс. 400 руб., как на первого ребенка до 18 лет + 12 тыс. руб., как на ребенка с инвалидностью.

В стандартных условиях льгота может предлагаться в двойном размере:

  • Родителю одиночке. Привилегия прекращает действие после вступления в брак.
  • Один из родителей отказался от льготы, тогда она начисляется в двойном размере другому родителю. Отказаться может тот член семьи, у которого есть на это право. Т.е. он должен иметь доход, который облагается 13% и его величина не более 350 тыс. руб. Второй вычет будет равен величине вычета, от которого произошел отказ.

Для оформления данных преференций работодателю подаются:

  • заявление;
  • документ о рождении всех детей, в том числе малолетнего инвалида.;
  • документ, подтверждающий инвалидность.

Заявление подается только один раз. В дальнейшем, если происходят какие–либо изменения работодатель сам ставит об этом в известность льготника. Единственное, что нужно обновлять – это документ об инвалидности, если срок старого уже истек. Или ребенок поступил в учебное заведение, то в этом случае дополнительно прилагается справка из учебного заведения.

В случае смены места работы, работник должен представляет справку 2–НДФЛ за текущий год с прежнего места работы. Налоговый вычет начинает действовать с 01 января, если ребенок рожден до этой даты и с месяца, в котором ребенок появился на свет, если это событие произошло в текущем году, несмотря на то, что заявление подано позже.

Трудовые льготы родителям инвалида

Мать, на иждивении которой находится ребенок с инвалидностью, может работать не всю неделю полностью. При этом потери стажа не происходит. 

В случае закрытия предприятия, работодатель не может уволить мать одиночку, воспитывающую малолетнего инвалида, кроме полной ликвидации предприятия. Родители инвалида могут рассчитывать на дополнительные 14 дней к отпуску. Однако эти дни не подлежат оплате. 

Важно! Женщины с детьми инвалидами не могут привлекаться на сверхурочные работы и направляться в командировки. Женщина не должна получать отказ в трудоустройстве и получать низкую заработную плату, которая снижена из-за наличия у нее инвалида.

Дополнительные выходные для родителей детей инвалидов

Не зависимо от формы предприятия, работодатель обязан выделять 4 дополнительных выходных в месяц своим рабочим и служащим, на воспитании которых находятся дети – инвалиды. Эти дни могут быть использованы одним из родителей или быть разделенными между ними.

Перечень всех льгот для детей инвалидов

  • Льготы на жилье. Семьи, с детьми инвалидами в первую очередь обеспечиваются необходимым жильем, особенно если дети имеют заболевания, перечисленные в Приказе Минздрава СССР № 330.

На дополнительные 10 м2 могут рассчитывать семьи, у которых дети имеют заболевания, перечисленные в постановлении № 214 от 28.02.1996 года. Кроме того, данным семьям вне очереди выделяются земельные участки под строительство и ведение приусадебного хозяйства. На них распространяется скидка в 50% на оплату жилья.

  • Право на пенсионные выплаты. Дети с инвалидностью получают социальные пособия и надбавки, согласно Закону «О государственных пенсиях». Лица, осуществляющие уход за малолетними инвалидами и не имеющие места работы, могут оформить компенсации в размере 60% от минимальной заработной платы. Мать такого ребенка может обратиться за начисление пенсионного пособия при достижении 50 лет.
  • Трудовые.
  • Транспортные. Инвалиды и их сопровождающие имеют право на бесплатный проезд во всех видах транспорта, кроме такси.

Важно! Билеты на проезд на междугороднем транспорте продаются с 50 % скидкой в период с 01.10 по 15.05 и один раз в другое время. Один раз в год бесплатно доставляются до места лечения и обратно.

  • Льготы на воспитание и обучение. Для детей, которые не могут посещать общие дошкольные заведения, созданы со специальными условиями пребывания в них. Родители, у которых дети с физическими и психическими заболеваниями, освобождены от платы за ДДУ.

Подобной категории детей предоставлена возможность получать образование, как в домашних условиях, так и в негосударственных.

  • Медицинские. Лекарства по рецептам отпускаются бесплатно.
  • Санаторно – курортные. Бесплатные путевки для малолетнего инвалида и для его сопровождающего.
  • Протезно – ортопедические. Протезно-ортопедические изделия предоставляются безвозмездно.
  • Налоговые.
  • 50% скидки при оплате за телефон.
×